6月6日中午，学校召开2023年上学期期末工作会议，部署、推进招生就业及期末各项工作。学校董事长陈登斌，党委书记喻玲娜，校长黎大志，党委副书记姜佐澧，副校长刘龙刚、鄢敦望、尹开源、况守忠出席会议，全体教职员工参加会议。会议由校长黎大志主持。

会上，党委副书记姜佐澧首先布置招生就业工作。姜佐澧指出，2022年，面对新冠肺炎疫情的挑战，学校全体招生人员讲政治、顾大局，坚持阳光招生，实现了招生零事故、零违规、零投诉。新生报到率继续位居全省同类院校领先水平，本科新生各专业录取分数线继续保持民办本科高校第一，各专业招生计划落实率实现历史最佳水平。2023年，学校招生任务创新高，我们一定要进一步创新工作方案、创新招生宣传举措，落地、落细、落实招生工作各个环节，争取今年招生人数、生源质量、新生报到率、新生满意率、招生工作效率再创新高，继续保持招生零事故、零违规、零投诉，实现“科学招生、阳光招生、平安招生、快乐招生”工作目标。

姜佐澧强调，要进一步提高站位，明确目标，精准施策，确保今年学校毕业生更充分、更高质量就业。学校将全面落实兜底帮扶，精准做好脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生群体的兜底帮扶工作，建立和完善就业困难毕业生帮扶台账，开展党员、领导干部“一帮一”结对帮扶活动，实施“一人一档”“一人一策”精准服务。切实维护毕业生就业权益，严格审查招聘单位资质和招聘条件设置，对存在就业歧视、招聘欺诈、“培训贷”等问题的用人单位，纳入招聘“黑名单”并及时向毕业生发布警示提醒。严格开展就业数据核查，严防就业数据失真，确保毕业生“真就业”“就真业”。

董事长陈登斌讲话指出，受各种宏观因素叠加影响，今年是就业形势极为严峻的一年。毕业生们一定要端正心态，客观评价自我，切忌眼高手低，克服“讲享受，怕吃苦”的不良倾向，树立正确的就业观、择业观，到祖国最需要的地方去建功立业。

陈登斌强调，就业工作关系国计民生，关系经济社会发展，关系社会和谐稳定，关系学校高质量发展。我们要把毕业生就业工作提到政治高度，进一步强化组织领导，夯实“一把手工程”，推动各项工作逐层递进，逐步分解，责任到人。学校要成立校院两级毕业生就业“百日冲刺”行动工作专班，严格“四专”（专班、专项、专人、专时），实施挂图作战，明确毕业生就业工作任务书、路线图、进度表，做到工作进度一日一调度，一周一小结。对就业工作要实行专项考核，对落实工作不力，工作进展缓慢的学院负责人、毕业生辅导员等工作责任人要实行诫勉谈话，查清原因，责令整改。

陈登斌指出，要切实按照“方案精准、队伍精实、资料精致、工作精细、成效精彩”的招生工作总要求，全面做好招生工作，圆满完成今年招生任务。招生宣传要多元化，综合运用招生简章、学校官网、官微、抖音、短视频等形式，宣传学校的优势、特色和亮点，提高学校美誉度，争取更多优质生源。

陈登斌还对举行2023年毕业典礼暨学位授予仪式、期末考试组织、持续提升“三风”、校园安全、校园暑期提质改造、师资引进、暑期教师培训等工作进行了动员和部署。

陈登斌强调，要明确责任，强化落实，统筹做好期末各项工作，做到责任到人、时间到点、标准清晰、分工明确。分管领导、督查室按工作要求加强督查与考核，确保高质量完成本学期各项工作任务。 （文/汪少龙 图/李子尧 一审/汪少龙 二审/杨浩 三审/瞿佳木)